Корпорации переживают кадровый голод

Алексей ЧернякАлексей Черняк14 января 2022 · Выпуск №66

На фоне повсеместных новостей о сокращениях и увольнениях за последние недели прокатилось несколько новостей о крупных рекрутинговых акциях среди корпораций.

Макдоналдс набирает 10 тысяч работников и на 10% повышает оплату труда.

Еще один фастфуд Chipotle опубликовал 20 тыс вакансий и обещает увеличить до июня почасовую оплату до 15 долларов.

Амазону требуются 75 тысяч логистических работников со стартовой оплатой 17 долларов в час

И это не считая высококвалифицированной рабочей силы. Дефицит программных инженеров и дата сайентистов сейчас почти во всех отраслях. По информации WSJ, компании всё чаще выбирают программы собственной переподготовки кадров, в отсутствие достаточного предложения на рынке. По оценкам McKinsey, это позволяет компаниям экономить до 50% в сравнении с наймом нового сотрудника.

Levi's, например, запустили собственный центр подготовки сотрудников в области статистики, программирования и ML.

Verizon объявил о переподготовке 100 тысяч сотрудников в связи с запуском сервисов 5G.

В чем тренд? После пандемии к обычной работе вернулось гораздо меньше работников, чем ожидалось. Многие запустили собственные проекты, стали самозанятыми и почувствовали преимущества такого образа жизни. В результате компаниям необходимо решать проблему, повышая зарплаты и квалификацию своих существующих сотрудников.
Как это использовать? Предлагать корпорациям решения переподготовки сотрудников и аутстаффинг.

Первоисточник: cnbc.com/2021/05/13/mcdonalds-raises-hourly-wages-for-company-owned-restaurants.html

Весь выпуск №66

18 идей
  1. 01StuDocu
  2. 02Корпорации переживают кадровый голод
  3. 03Брендированные виртуальные миры
  4. 04Название скрытоPROНа этой неделе российский сервис по подбору мастеров для отделки квартир «Точно» привлёк $10М инвестиций
  5. 05Название скрытоPROКарьерные сообщества
  6. 06Название скрытоPROМы сколько угодно можем писать про бизнес-тренды и саморазвитие
  7. 07Название скрытоPROНа днях запустился стартап Boomy
  8. 08Название скрытоPROНеоднократно в прошлых выпусках мы писали про виртуальные миры и их использование в образовании
  9. 09Название скрытоPROЗа последний год количество Martech инструментов выросло с 7040 до 8000
  10. 10Название скрытоPROНа прошлой неделе онлайн секонд-хенд из Литвы Vinted привлек невероятный раунд инвестиций как для своей сферы
  11. 11Название скрытоPROЧем ниже порог входа для криэйторов, тем больше шансов на успех у приложения
  12. 12Название скрытоPROС бумом NFT люди снова заговорили об эволюции интернета и Web 3.0
  13. 13Название скрытоPROФрилансинг, подработки и блоггерство в 2020 стремительно возросли
  14. 14Название скрытоPROПоколение бэби-бумеров остается одним из лидеров по количеству трат
  15. 15Название скрытоPROОт штатных работников к фрилансерам
  16. 16Название скрытоPROНе проходит и месяца без новостей о том, как в очередной раз взломали кого-то крупного
  17. 17Название скрытоPROСегодня размер рынка Legaltech составляет $18,43 млрд, но уже к 2025 он увеличится до $25,17 млрд
  18. 18Название скрытоPROЛенты и группы в facebook начинают надоедать и выглядят устаревшими
Открыть все 18 идей →Названия, цифры и первоисточники — в PRO. От 825 ₽/мес

Смотрите также подборки

Рассылка Tweekly

Такие идеи — каждую пятницу

10 бизнес-идей с цифрами и первоисточниками. 30 000+ предпринимателей уже читают. Бесплатно.

Бесплатно. Каждую пятницу 10 идей с цифрами. Отписка в один клик.

Ещё разборы: B2B SaaS

Вся рубрика →
T

Сервисы для виртуальных мероприятий

Мы много писали про виртуальные мероприятия: концерты в Fortnite , иммерсивные выставки и AR-ярмарки вакансий . Массовые оффлайн-мероприятия до сих пор под запретом, а значит онлайновые активности ловят тренд. В этом выпуске новая…

T

Рескиллинг и апскиллинг

Что получится, если объединить эти 3 тренда: Машины всё больше забирают работу у людей; Переход к фрилансу и «экономике криэйторов», где каждый может зарабатывать на своём творчестве; Демографическая яма в развитых странах, которая с…

T

DailyPay: зарплата ежедневно

СМС о зачислении зарплаты — одна из самых приятных вещей на свете. Почему же нужно ждать по 2 недели до следующей СМС, если можно получать её хоть каждый день? Стартап DailyPay на днях поднял $500M инвестиций под эту идею ($175M —…

T

Embrace: модель Thrasio для SaaSОдна из самых горячих бизнес-моделей

Thrasio для SaaSОдна из самых горячих бизнес-моделей этого года — модель Thrasio, скупка продавцов на маркетплейсах. Стартап Embrace решил повторить эту модель для вертикальных B2B SaaS — и поднял $100M инвестиций на этой неделе. Стартап…

T

DeepHow: ИИ обучит рабочим специальностям

ИИ обучит рабочим специальностямКадровый голод компаний продолжается. Число открытых вакансий бьет все рекорды , как и число увольнений по собственному желанию. Квалифицированных рабочих в строительстве и на производстве начинает не…

T

Новая профессия: онлайн-сваха

Безумное количество опций, которое предлагает потребителю Интернет, побуждает всё большее количество пользователей доверять свой выбор другим. Растут многочисленные боксы по подписке, подсказывающие, что надеть , что почитать и чем…